TRAINING SMART GOALS SETTING

Deskripsi

Training SMART Goals Setting membantu individu dan organisasi merumuskan tujuan kerja yang lebih terarah, terukur, dan realistis sehingga meningkatkan efektivitas kinerja. Berbagai studi internasional menunjukkan bahwa metode SMART (Specific, Measurable, Achievable, Relevant, Time-bound) yang pertama kali dipopulerkan oleh George T. Doran mampu meningkatkan kejelasan target serta motivasi kerja karena tujuan yang jelas terbukti membuat karyawan lebih fokus dalam mencapai hasil yang terukur. Laporan penelitian dari Harvard Business Review dan American Management Association juga menunjukkan bahwa organisasi yang menerapkan perencanaan tujuan berbasis SMART memiliki tingkat keberhasilan pencapaian target yang lebih tinggi dibandingkan organisasi yang menetapkan tujuan secara umum tanpa indikator yang jelas.

Pelatihan SMART Goals Setting membekali peserta dengan pendekatan sistematis dalam merumuskan tujuan kerja yang spesifik, terukur, dan memiliki batas waktu yang jelas sehingga memudahkan proses evaluasi kinerja. Training ini juga membantu peserta memahami cara mengintegrasikan tujuan individu dengan sasaran organisasi agar proses pencapaian target menjadi lebih terarah, terukur, dan efektif.

Pelatihan yang membahas mengenai SMART goals setting tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

Tujuan

Dengan mengikuti pelatihan ini, diharapkan peserta dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai manajemen target kinerja. Adapun tujuan dari pelatihan ini adalah:

  1. Meningkatkan kemampuan peserta dalam merumuskan tujuan kerja yang jelas dan terukur.
  2. Mengembangkan keterampilan menyusun target kinerja yang realistis dan relevan dengan strategi organisasi.
  3. Membekali peserta dengan metode sistematis dalam perencanaan dan pengendalian pencapaian target.
  4. Mendorong peningkatan fokus dan akuntabilitas dalam proses pencapaian tujuan kerja.
  5. Mengoptimalkan kinerja individu dan tim melalui penerapan kerangka kerja SMART.

Materi

Pada pelatihan metode penetapan tujuan kerja ini, materi yang didapatkan adalah:

  1. Konsep dasar SMART Goals dalam manajemen kinerja
  2. Pentingnya tujuan kerja yang terstruktur dalam organisasi
  3. Prinsip Specific dalam merumuskan sasaran kerja
  4. Teknik menetapkan indikator Measurable yang jelas
  5. Strategi menentukan target Achievable yang realistis
  6. Menyelaraskan tujuan dengan prinsip Relevant organisasi
  7. Menentukan batas waktu dengan konsep Time-Bound
  8. Teknik monitoring dan evaluasi pencapaian tujuan
  9. Integrasi SMART Goals dengan sistem manajemen kinerja
  10. Studi kasus penerapan SMART Goals dalam organisasi modern

Pelatihan metode penetapan tujuan kerja

Peserta

Training teknik penentuan target kerja efektif ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

  1. Manajer dan supervisor di berbagai sektor organisasi
  2. Profesional SDM dan pengembangan organisasi
  3. Pimpinan tim dan koordinator proyek
  4. Aparatur pemerintah dan BUMN/BUMD
  5. Karyawan yang terlibat dalam perencanaan dan pencapaian target kerja

Instruktur

Training yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang manajemen target kinerja:

Instruktur yang mengajar pelatihan ini adalah instruktur yang berkompeten dibidang metode penetapan tujuan kerja, baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Metode Pelatihan

Pelatihan ini menggunakan metode yang interaktif dan aplikatif, sehingga peserta dapat lebih mudah memahami materi. Instruktur berpengalaman akan menyampaikan materi secara sistematis, sementara peserta akan mengikuti diskusi kelompok untuk mendalami konsep. Selain itu, pelatihan ini juga mencakup simulasi serta studi kasus yang membantu peserta memahami penerapan konsep secara langsung dalam dunia kerja. Dengan pendekatan ini, mereka tidak hanya memperoleh wawasan teoretis, tetapi juga mengembangkan keterampilan praktis yang dapat mereka terapkan sesuai dengan kebutuhan industri.

TRAINING CALENDAR 2026 – PROTRAIN.ID

🟩Januari 2026

  • Batch 1: 06-08 Januari 2026
  • Batch 2: 20-22 Januari 2026

🟪Februari 2026

  • Batch 1: 03-05 Februari 2026
  • Batch 2: 17-19 Februari 2026

🟦Maret 2026

  • Batch 1: 10-12 Maret 2026
  • Batch 2: 24-26 Maret 2026

🟥April 2026

  • Batch 1: 07-09 April 2026
  • Batch 2: 21-23 April 2026

🟨Mei 2026

  • Batch 1: 05-07 Mei 2026
  • Batch 2: 19-21 Mei 2026

🟫Juni 2026

  • Batch 1: 02-04 Juni 2026
  • Batch 2: 16-18 Juni 2026

🟧Juli 2026

  • Batch 1: 07-09 Juli 2026
  • Batch 2: 21-23 Juli 2026

🟩Agustus 2026

  • Batch 1: 04-06 Agustus 2026
  • Batch 2: 18-20 Agustus 2026

🟪September 2026

  • Batch 1: 01-03 September 2026
  • Batch 2: 15-17 September 2026

🟦Oktober 2026

  • Batch 1: 06-08 Oktober 2026
  • Batch 2: 20-22 Oktober 2026

🟥November 2026

  • Batch 1: 03-05 November 2026
  • Batch 2: 17-19 November 2026

🟨Desember 2026

  • Batch 1: 08-10 Desember 2026
  • Batch 2: 15-17 Desember 2026

Catatan : Jadwal dapat menyesuaikan dengan kebutuhan anda.

Investasi dan Lokasi Pelatihan

  • Jakarta ( 6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung ( 6.000.000 IDR / participant)
  • Surabaya ( 7.500.000 IDR / participant)
  • Makassar ( 7.500.000 IDR / participant)
  • Yogyakarta ( 6.000.000 IDR / participant)
  • Bali ( 7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok ( 7.500.000 IDR / participant)
  • Batam ( 7.500.000 IDR / participant)

Catatan :

*Syarat dan Ketentuan Berlaku
*Harga tersebut berlaku untuk minimal DUA participant
*Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Pelatihan

  1. Training kit (dokumentasi foto, blocknote, ATK, flashdisk, dll).
  2. 2x coffee break & 1 lunch (makan siang).
  3. Training room full AC dan multimedia.
  4. Free bag/backpack (tas training).
  5. Soft file foto training
  6. Sertifikat pelatihan.
  7. Souvenir ekslusif.
  8. City tour (optional)

FAQ tentang Pro Train IDN

Q : Berapa minimal running pelatihan teknik penentuan target kerja efektif ini ?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta

Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin pelatihan sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien

Q : Dimana saja pelatihan manajemen target kinerja biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia

Q : Apakah bisa diselenggarakan selain di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas

Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien ?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien

Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.

AYO SEGERA DAFTARKAN DIRI ANDA

Syarat dan Ketentuan Berlaku

*Artikel ini disusun oleh Esti Istiqomah, penulis yang aktif sejak 2025. Fokus karyanya saat ini ialah menyusun artikel pelatihan untuk platform Pro Train IDN. Menjadi seorang content writer web di perusahaan pelatihan, Esti berusaha untuk menghadirkan konten yang informatif, komprehensif, serta mudah dipahami setiap pembaca. Untuk konsultasi lebih lanjut seputar progam ini, tim kami siap melayani Anda melalui kontak yang tersedia.

Share your love