PELATIHAN MANAJEMEN DIKLAT

PELATIHAN MANAJEMEN DIKLAT

Deskripsi

Pelatihan manajemen diklat menjadi faktor kunci dalam meningkatkan efektivitas pengembangan sumber daya manusia karena organisasi yang menerapkan sistem pengelolaan pembelajaran berbasis kompetensi terbukti mampu meningkatkan produktivitas dan kinerja pegawai secara signifikan. Laporan dari Association for Talent Development (ATD) menunjukkan bahwa organisasi dengan tata kelola pembelajaran yang terstruktur mencatat tingkat retensi karyawan hingga 24% lebih tinggi dibandingkan yang tidak terkelola dengan baik, sementara studi World Bank tentang public sector capacity development menegaskan bahwa manajemen pelatihan yang terencana berdampak langsung pada peningkatan kualitas layanan publik. Selain itu, riset dari OECD menekankan bahwa sistem pengelolaan diklat yang terintegrasi dengan perencanaan strategis organisasi mempercepat pencapaian target kinerja dan memperkuat daya saing institusi di era transformasi digital.

Pelatihan manajemen diklat membekali peserta dengan pendekatan komprehensif dalam merancang, mengelola, serta mengevaluasi program pengembangan kompetensi agar selaras dengan kebutuhan organisasi dan tuntutan regulasi. Training ini menekankan praktik terbaik dalam perencanaan strategis, penyusunan kurikulum, pengendalian mutu, hingga pengukuran dampak pembelajaran terhadap peningkatan kinerja.

Pelatihan yang membahas mengenai manajemen diklat tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

Tujuan

Dengan mengikuti pelatihan ini, diharapkan peserta dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai manajemen pengembangan SDM profesional. Adapun tujuan dari pelatihan ini adalah:

  1. Meningkatkan kapabilitas pengelolaan program pengembangan kompetensi secara sistematis.
  2. Mengoptimalkan proses perencanaan, pelaksanaan, dan evaluasi kegiatan pembelajaran.
  3. Memperkuat penyusunan kurikulum berbasis kebutuhan organisasi.
  4. Mengembangkan sistem monitoring dan pengukuran efektivitas program.
  5. Mendorong integrasi strategi pengembangan SDM dengan sasaran kinerja institusi.

Materi

Pada pelatihan pengelolaan program pengembangan kompetensi ini, materi yang didapatkan adalah:

  1. Konsep dasar dan kerangka kerja pengelolaan diklat modern
  2. Analisis kebutuhan pengembangan kompetensi berbasis organisasi
  3. Perencanaan program dan penyusunan kurikulum terstruktur
  4. Strategi penganggaran dan administrasi kegiatan pembelajaran
  5. Teknik pelaksanaan dan pengendalian mutu program
  6. Metode pembelajaran efektif untuk peserta dewasa
  7. Sistem monitoring dan evaluasi hasil kegiatan
  8. Pengukuran dampak dan ROI pengembangan SDM
  9. Digitalisasi dan sistem informasi pengelolaan diklat
  10. Penyusunan laporan serta tindak lanjut peningkatan berkelanjutan

Pelatihan pengelolaan program pengembangan kompetensi

Peserta

Training strategi efektivitas diklat organisasi ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

  1. Pengelola dan penyelenggara diklat di instansi pemerintah maupun swasta
  2. Kepala unit pengembangan SDM
  3. Widyaiswara dan instruktur internal organisasi
  4. Staf bagian perencanaan dan evaluasi program pelatihan
  5. Manajer HRD dan learning development

Instruktur

Training yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang manajemen pengembangan SDM profesional:

Instruktur yang mengajar pelatihan ini adalah instruktur yang berkompeten dibidang pengelolaan program pengembangan kompetensi, baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Metode Pelatihan

Pelatihan ini menggunakan metode yang interaktif dan aplikatif, sehingga peserta dapat lebih mudah memahami materi. Instruktur berpengalaman akan menyampaikan materi secara sistematis, sementara peserta akan mengikuti diskusi kelompok untuk mendalami konsep. Selain itu, pelatihan ini juga mencakup simulasi serta studi kasus yang membantu peserta memahami penerapan konsep secara langsung dalam dunia kerja. Dengan pendekatan ini, mereka tidak hanya memperoleh wawasan teoretis, tetapi juga mengembangkan keterampilan praktis yang dapat mereka terapkan sesuai dengan kebutuhan industri.

TRAINING CALENDAR 2026 – PROTRAIN.ID

🟩Januari 2026

  • Batch 1: 06-08 Januari 2026
  • Batch 2: 20-22 Januari 2026

🟪Februari 2026

  • Batch 1: 03-05 Februari 2026
  • Batch 2: 17-19 Februari 2026

🟦Maret 2026

  • Batch 1: 10-12 Maret 2026
  • Batch 2: 24-26 Maret 2026

🟥April 2026

  • Batch 1: 07-09 April 2026
  • Batch 2: 21-23 April 2026

🟨Mei 2026

  • Batch 1: 05-07 Mei 2026
  • Batch 2: 19-21 Mei 2026

🟫Juni 2026

  • Batch 1: 02-04 Juni 2026
  • Batch 2: 16-18 Juni 2026

🟧Juli 2026

  • Batch 1: 07-09 Juli 2026
  • Batch 2: 21-23 Juli 2026

🟩Agustus 2026

  • Batch 1: 04-06 Agustus 2026
  • Batch 2: 18-20 Agustus 2026

🟪September 2026

  • Batch 1: 01-03 September 2026
  • Batch 2: 15-17 September 2026

🟦Oktober 2026

  • Batch 1: 06-08 Oktober 2026
  • Batch 2: 20-22 Oktober 2026

🟥November 2026

  • Batch 1: 03-05 November 2026
  • Batch 2: 17-19 November 2026

🟨Desember 2026

  • Batch 1: 08-10 Desember 2026
  • Batch 2: 15-17 Desember 2026

Catatan : Jadwal dapat menyesuaikan dengan kebutuhan anda.

Investasi dan Lokasi Pelatihan

  • Jakarta ( 6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung ( 6.000.000 IDR / participant)
  • Surabaya ( 7.500.000 IDR / participant)
  • Makassar ( 7.500.000 IDR / participant)
  • Yogyakarta ( 6.000.000 IDR / participant)
  • Bali ( 7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok ( 7.500.000 IDR / participant)
  • Batam ( 7.500.000 IDR / participant)

Catatan :

*Syarat dan Ketentuan Berlaku
*Harga tersebut berlaku untuk minimal DUA participant
*Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Pelatihan

  1. Training kit (dokumentasi foto, blocknote, ATK, flashdisk, dll).
  2. 2x coffee break & 1 lunch (makan siang).
  3. Training room full AC dan multimedia.
  4. Free bag/backpack (tas training).
  5. Soft file foto training
  6. Sertifikat pelatihan.
  7. Souvenir ekslusif.
  8. City tour (optional)

FAQ tentang Pro Train IDN

Q : Berapa minimal running pelatihan strategi efektivitas diklat organisasi ini ?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta

Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin pelatihan sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien

Q : Dimana saja pelatihan manajemen pengembangan SDM profesional biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia

Q : Apakah bisa diselenggarakan selain di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas

Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien ?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien

Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.

AYO SEGERA DAFTARKAN DIRI ANDA

Syarat dan Ketentuan Berlaku

*Artikel ini disusun oleh Esti Istiqomah, penulis yang aktif sejak 2025. Fokus karyanya saat ini ialah menyusun artikel pelatihan untuk platform Pro Train IDN. Menjadi seorang content writer web di perusahaan pelatihan, Esti berusaha untuk menghadirkan konten yang informatif, komprehensif, serta mudah dipahami setiap pembaca. Untuk konsultasi lebih lanjut seputar progam ini, tim kami siap melayani Anda melalui kontak yang tersedia.

Share your love